|
|
Sindikalno organizovanje je civilizacijska tekovina.
Definisano je Ustavom, Zakonom o radu i Zakonom o mirnom rešavanju sporova.
Naše aktivnosti organizujemo i vodimo u tom smeru.
Samo institucionalno zaštićeni, radnici mogu da zaštite svoja prava. |
Godinu dana pre/godinu dana posle
 |
Na današnji dan, pre godinu dana, 10. decembra 2013. godine, Srpski sindikalni front je održao u Beogradu veliki radnički protest pod sloganom „Radnik nije rob!“. |
(Ne)ustavnost i (ne)zakonitost
 |
Ustavnom sudu je predata inicijativa za ocenu ustavnosti i zakonitosti Zakona o privremenom uređivanju načina isplate penzija, jer takva odluka Vlade i Skupštine nije u saglasnosti sa Ustavom i opšteprihvaćenim pravilima međunarodnog prava. |
Slutnje su se obistinile
 |
Iako su u sindikatima znali da će tako biti, nadali su se da greše. Na žalost, slutnje su se obistinile, nisu pogrešili - na prvom ozbiljnijem ispitu primene odredbi novog zakona o radu u praksi pale su sve najave od strane Vlade o pozitivnim efektima. |
Sklapanje mozaika
 |
Akcija socijalnih partnera u promociji jednakog tretmana u bankarskom sektoru, jer su industrijski odnosi i radno mesto prostor u kome se nejednak tretman uspešno razvija. Socijalni partneri su važan kapital u naporu da uoče nejednakosti u radnom okruženju. |
Stezanje
 |
Predstavljene su nove mere koje bi, kako predviđaju u Vladi Republike Srbije, mogle da dovedu do ušteda od oko 700 miliona evra godišnje. Mnogi ekonomski strućnjaci misle da smanjenje plata i penzija ili troškova ministarstava nisu reformske mere. |
Odgovornost za (ne)postupanje
 |
Iza kulisa prekrajanja Zakona o radu sakupilo se puno ozbiljnih pitanja, na koja konačno moraju biti dati odgovori i pronađena rešenja u oblasti sindikalnog organizovanja, rada i zastupanja interesa radnika. |
Korisni linkovi
|
|
Kursna lista
